ทายาทรุ่นที่สองเข้ารับช่วงต่อ “แชมป์ผู้ปิดทองหลังพระ” ยังคงเป็นกรรมสิทธิ์ของครอบครัวชาวเยอรมัน 100%
กลุ่มบริษัท HAIMER จะเสร็จสิ้นการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างการเป็นเจ้าของจากรุ่นสู่รุ่น หุ้นของบริษัทจะถูกโอนไปยังทายาทรุ่นที่สอง เพื่อให้พี่น้อง Andreas และ Kathrin Haimer รับผิดชอบในฐานะกรรมการผู้จัดการและผู้ถือหุ้น การเปลี่ยนแปลงนี้ทำให้บริษัทที่ดำเนินงานในระดับนานาชาติและเป็นของครอบครัวแห่งนี้มีทิศทางการบริหารจัดการโดยเจ้าของในระยะยาวที่ชัดเจนสำหรับอนาคต

ภายในกลุ่มบริษัท HAIMER – ผู้ผลิตชั้นนำระดับโลกด้านเทคโนโลยีการประกอบและปรับสมดุล เครื่องมือจับยึด และเครื่องตั้งค่าล่วงหน้า รวมถึงผู้ให้บริการระบบครบวงจรสำหรับโซลูชั่นส์การจัดการเครื่องมือรอบๆ เครื่องมือกล – การเปลี่ยนแปลงจากรุ่นสู่รุ่นจะเสร็จสมบูรณ์ในวันที่ 1 สิงหาคม 2569 ในฐานะส่วนหนึ่งของแผนการสืบทอดตำแหน่งที่เตรียมไว้เป็นเวลาหลายปี หุ้นของกลุ่มบริษัท HAIMER จะถูกโอนไปยังบุตรของผู้ก่อตั้ง Andreas และ Kathrin Haimer



Claudia และ Franz Haimer, ผู้ก่อตั้งบริษัทในปี 2520 และสร้างบริษัทให้เติบโตจนกลายเป็นผู้นำระดับโลกในช่วงหลายทศวรรษที่ผ่านมา จะยังคงมีส่วนร่วมในทีมบริหารจนถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2570 ในช่วงเวลานี้ พวกเขาจะดูแลกระบวนการส่งมอบงานเพื่อให้การเปลี่ยนผ่านไปสู่รุ่นที่สองเป็นไปอย่างราบรื่นและรอบคอบ นอกจากนี้ พวกเขายังคงสนับสนุนบริษัทในระยะยาวด้วยประสบการณ์และเครือข่ายในฐานะสมาชิกของคณะกรรมการที่ปรึกษาที่จัดตั้งขึ้นใหม่
“สำหรับเรา ขั้นตอนนี้เป็นช่วงเวลาที่เต็มไปด้วยอารมณ์ความรู้สึก เพราะเราได้มอบผลงานตลอดชีวิตของเราไว้ในมือของลูกๆ ในขณะเดียวกัน การส่งมอบงานนี้ก็เป็นก้าวสำคัญในการพัฒนาธุรกิจครอบครัวของเรา” Claudia Haimer กล่าวว่า “Andreas และ Kathrin มีความผูกพันกับ HAIMER มานานหลายปี และได้เข้ามารับผิดชอบในทีมบริหารอย่างประสบความสำเร็จแล้ว ซึ่งจะช่วยให้คุณค่า ความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีและกลยุทธ์ระยะยาวของเราดำเนินต่อไปได้”
การโอนหุ้นให้แก่ Andreas และ Kathrin Haimer ช่วยเสริมสร้างความแข็งแกร่งให้แก่ HAIMER ในฐานะธุรกิจครอบครัวอิสระที่บริหารงานโดยเจ้าของ ซึ่งนำเสนอ “ห้องเครื่องมือแห่งอนาคต” ให้แก่ลูกค้าในฐานะแนวคิดห้องเครื่องมือแบบครบวงจรที่มอบประสิทธิภาพ การแปลงเป็นดิจิทัล และระบบอัตโนมัติที่ดียิ่งขึ้น
ด้วยแนวทางนี้ HAIMER ตอบโจทย์ความท้าทายที่บริษัทผู้ผลิตต้องเผชิญ ซึ่งอยู่ภายใต้แรงกดดันด้านต้นทุนที่เพิ่มขึ้น ขณะเดียวกันก็ประสบปัญหาการขาดแคลนแรงงานฝีมือ รวมถึงความต้องการในการเปลี่ยนผ่านสู่ระบบดิจิทัลและอัตโนมัติ HAIMER ช่วยให้ลูกค้าทั่วโลกสามารถผลิตชิ้นงานได้อย่างแม่นยำ น่าเชื่อถือ และมีประสิทธิภาพมากขึ้น
ด้วยโซลูชั่นส์ของ HAIMER สายการผลิตสามารถเปลี่ยนเป็นระบบดิจิทัล และพื้นที่ประกอบเครื่องมือสามารถเปลี่ยนเป็นระบบอัตโนมัติได้การเปลี่ยนแปลงรุ่นต่อรุ่นจึงเป็นการแสดงความมุ่งมั่นอย่างชัดเจนที่จะเสริมสร้างความเชี่ยวชาญด้านระบบนี้ให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น ซึ่งสอดคล้องกับปรัชญาของบริษัทที่ว่า “คุณภาพคือชัยชนะ”
แม้ว่าอุตสาหกรรมโลหะจะมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและผันผวน แต่บริษัทชั้นนำที่ซ่อนเร้นนี้ยังคงเป็นกรรมสิทธิ์ของครอบครัวชาวเยอรมัน 100% ซึ่งช่วยให้ลูกค้า พันธมิตร และพนักงานสามารถวางใจได้ในการตัดสินใจที่ยั่งยืนในระยะยาว
Andreas Haimer กล่าวเสริมว่า จากมุมมองด้านเทคโนโลยีและกลยุทธ์: “เราเป็นบริษัทผู้ผลิตเอง โดยมีเครื่องมือกลมากกว่า 200 เครื่อง และปริมาณการตัดโลหะต่อปีประมาณ 5,000 ตัน ดังนั้นเราจึงรู้จากประสบการณ์ของเราเองว่ากระบวนการที่มีเสถียรภาพและมีประสิทธิภาพ รวมถึงการจัดการเครื่องมือที่วางแผนมาอย่างดีนั้นมีความสำคัญเพียงใดนั่นคือเหตุผลที่เราลงทุนอย่างต่อเนื่องในด้านดิจิทัลและระบบอัตโนมัติ: ตั้งแต่เครื่องจักรที่ใช้ AI ในการประกอบ ปรับสมดุล และตั้งค่าล่วงหน้า ไปจนถึงแนวคิด “ห้องเครื่องมือแห่งอนาคต” ของเรา และความร่วมมือระดับโลกกับผู้ผลิตเครื่องมือกล โดยที่โซลูชั่นส์เครือข่ายของเราถูกนำไปใช้ในโรงงานของพวกเขาทั่วโลก”
ด้วยโซลูชั่นส์เหล่านี้ บริษัทต่างๆ ที่ต้องการและจำเป็นต้องเตรียมพร้อมสำหรับอนาคต สามารถเปลี่ยนการประกอบเครื่องมือที่ไม่เป็นระบบซึ่งก่อนหน้านี้เปรียบเสมือนกล่องดำ ให้กลายเป็นกระบวนการตั้งค่าและกำหนดตำแหน่งเครื่องมือที่โปร่งใสและขับเคลื่อนด้วยข้อมูล ทำให้การผลิตสามารถดำเนินไปได้ตลอด 24 ชั่วโมง 7 วันต่อสัปดาห์ ด้วยระดับการทำงานอัตโนมัติสูงสุด


